Oppisopimus on työnantajan ja opiskelijan välinen määräaikainen työ- ja koulutussopimus, jossa työnantaja maksaa oppisopimusopiskelijalle työehtosopimuksen mukaista palkkaa. Oppisopimukseen sisältyy työehtosopimuksen mukainen koeaika, joka on yleensä 4 kuukautta.
Oppisopimusopiskelu on käytännönläheinen tapa opiskella. Suurin osa ammatillisesta osaamisesta hankitaan työssäoppimalla, eli tekemällä käytännön työtehtäviä omalla työpaikalla. Oppimista tukevat tietopuoliset opinnot oppilaitoksessa, joiden osuus koulutuksesta on 5-20%.
- Perustutkintoon valmistavan koulutuksen kesto on yleensä 2-3 vuotta.
- Ammattitutkintojen ja erikoisammattitutkintojen pituus on keskimäärin 1,5 - 2 vuotta.
- Ammatillisessa lisäkoulutuksessa koulutusaika vaihtelee 4-12 kuukauden välillä.
Oppisopimuksen voit solmia koska tahansa!
Koulutuksen sisällön ja ajankohdan suunnittelevat opiskelija ja työnantaja sekä koulutussuunnittelija tai -tarkastaja yhdessä.
Opiskelijana voit hyödyntää oppisopimusta kun
- sinulta puuttuu ammatillinen koulutus
- työtehtäväsi laajenevat uusille tehtäväalueille
- haluat kehittää ammattitaitoasi ja osaamistasi
- kaipaat todistusta ammattitaidostasi
- sinulta puuttuu muodollinen pätevyys
Työnantaja voi hyödyntää oppisopimusta kun
- yrityksessä on tarve kouluttaa uutta työvoimaa
- sopivan koulutuksen saanutta työntekijää ei löydy työmarkkinoilta
- ilmenee tarve kouluttaa henkilöstöä uusiin tehtäviin
- työntekijän tehtävät edellyttävät ammattialalla erikoistavaa lisäkoulutusta.
Ota yhteyttä !
Oppisopimuskoulutus
Salpausselänkatu 57
45100 Kouvola
Koulutustarkastaja Tommi Neuvonen, puh. 020 615 8124
Koulutussuunnittelija Seija Finnberg, puh. 020 615 8117
Toimisto
Jaana Vähäuski 020 615 5975
Jaana Parkkali 020 615 5974
Faksi 020 615 3387
e-mail: etunimi.sukunimi@kouvola.fi